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Events & Seminars

募集中

**終了しました**大阪開催6/21『「学習する組織」入門』出版記念イベントのお知らせ

本イベントはお陰様をもちまして募集を終了いたしました。


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「学習する組織」入門――自分・チーム・会社が変わる 持続的成長の技術と実践 』(英治出版)が6月21日に上梓となります。本書は、MIT上級講師のピーター・センゲ氏が21世紀型の経営と組織を提示し、世界で250万部を突破するベストセラーとなった『学習する組織』(原題:『The Fifth Discipline』)の入門書として執筆されました。「学習する組織」(ラーニング・オーガニゼーション)の基礎に絞ってその理論と手法を、事例と演習をまじえながら紹介しています。

その発売を記念しまして、発刊日となる6月21日に大阪で出版記念イベントを開催します。

※大阪市内では、紀伊國屋書店本町店、紀伊國屋書店梅田本店にて6月14日頃から先行販売が実施される予定です

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このイベントでは、新刊入門書の著者、原著訳者であり、「学習する組織」を日本で実践してきた小田理一郎が登壇します。新刊より事例を交えて、学習する組織の理論と手法を紹介し、「どのように学習する組織を始めるのか」「既存の取り組みとどのように統合すればよいか」などの実践的なポイントについて解説します。また、ごく短い時間となりますが、ミニ演習を行って、学習サイクルの内省や探求について体感します。

ピーター・センゲ氏は、この新刊の序文で次のように述べています。

『学習する組織』が初めて日本語に翻訳されて以来、多くの人が、その概念の理解と活用に苦心してきた。この概念が、異なる文化――特に日本のような非西洋の文化――のビジネスリーダーたちにとっての現実に合わせたかたちで説明される必要があることは明らかだった。そしてそれこそが小田の行ってきたことだ。
日本の人々は相互依存と協働についてごく自然に理解できるため、私は常に、日本のマネジャーは自然にシステム・リーダーになれると感じてきた。本書がそのビジョンの実現に役立つことを心から願っている。
(序文より引用)

原著『学習する組織』は、その分量と奥深さゆえに「少し敷居が高い」と感じる方も少なくありませんでした。新刊の入門書は、「噛み砕いて知りたい」「もう少し読みやすくして欲しい」といった要望に添えるように、また、職場やチームの他のメンバーにも「学習する組織」お勧めしやすくなる本として企画しました。
=> 新刊の「ピーター・センゲ氏序文」「著者まえがき」「目次」はこちらから

この出版を機に、組織や人材の課題と日々向き合う多くの方に「学習する組織」を知っていただくきっかけになりましたら嬉しく思います。お近くの方は、是非お越しください。
皆さまのご参加をお待ちしております。

イベント概要

日時

2017年6月21日(水) 18:45~20:45(受付開始18:30予定)

会場

大阪科学技術センター(靱公園隣接)

・地下鉄御堂筋線本町駅下車 2号出口より西へ徒歩8分
・地下鉄四つ橋線本町駅下車 28号出口より北へ徒歩5分
・詳しいアクセスはこちら

プログラム

18:45-19:00 導入/チェック・イン
19:00-19:45 出版記念講演「学習する組織」の基礎と実践
19:45-20:30 ミニ演習
20:30-20:45 振り返り/チェック・アウト 

※プログラムは予定です。学習効果を高めるため一部変更になる場合がございます。

講師/ファシリテーター

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小田 理一郎(有限会社チェンジ・エージェント代表取締役)
『学習する組織』入門(英治出版)著者。オレゴン大学経営学修士(MBA)修了。多国籍企業経営を専攻し、米国企業で10 年間、製品責任者・経営企画室長として組織横断での業務改革・組織変革に取り組む。2005年チェンジ・エージェント社を設立、人財・組織開発、CSR経営などのコンサルティングに従事し、システム横断で社会課題を解決するプロセスデザインやファシリテーションを展開する。デニス・メドウズ、ピーター・センゲ、アダム・カヘンら第一人者たちの薫陶を受け、組織学習協会(SoL) ジャパン理事長、グローバルSoL理事などを務め、システム思考、ダイアログ、「学習する組織」などの普及推進を図っている。
ドネラ・メドウズ著『世界はシステムで動く』(英治出版)の日本語版解説を担当。共著書に『なぜあの人の解決策はいつもうまくいくのか?』『もっと使いこなす! 「システム思考」教本』(東洋経済新報社)など、共訳書にピーター・M・センゲ著『学習する組織』、ビル・トルバート著『行動探求』(以上、英治出版)、ジョン・D・スターマン著『システム思考』(東洋経済新報社)、監訳書にアダム・カヘン著『社会変革のシナリオ・プランニング』(英治出版)。

主催

有限会社チェンジ・エージェント

参加募集

先着50名様程度(事前申込制)

ご参加方法

お申し込み

以下の申込みフォームより必要事項をご記入のうえ、お申込みください。受付完了後自動返信メールが送信されますので、ご確認ください。その後、参加票と詳しいご案内を電子メールでお送りいたします。(事前申込制)
(※フォームからの送信ができない場合は、大変お手数ですが事務局 info@change-agent.jp まで下記申し込み票の項目をご記入いただき電子メールでお送りください。)

本イベントはおかげ様を持ちまして募集を終了いたしました

お問い合わせ

(有)チェンジ・エージェント 担当 岩下・小田
E-mail: info@change-agent.jp Tel:03-6413-3760

チェンジ・エージェントアカデミー
組織開発セミナー/リーダーシップ開発セミナー 「システムアウェアネス~心理学ベースの行動変革」
「学習する組織」を導くリーダーシップ~行動探求(アクション・インクワイアリー)~
組織開発セミナー「学習する組織5つのディシプリン」
システム思考トレーニング2日間集中コース
組織開発セミナー「学習する組織5つのディシプリン」

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